Met jouw rol in het cluster participatie binnen team Maatschappelijke Opgaven draag je bij aan de zelfredzaamheid en gelijke kansen op de arbeidsmarkt voor inwoners van Lansingerland. Je bent ook de schakel tussen de arbeidsmarktregio Zuid-Holland Centraal en de gemeente en levert inbreng vanuit Lansingerland voor regionale projecten.

Solliciteer direct hier

Welke verantwoordelijkheden krijg je?

Als Senior Beleidsadviseur neem je het voortouw bij het vormgeven en realiseren van beleid op het gebied van werk en participatie en denk jij strategisch mee. Je initieert nieuwe beleidsvoorstellen, geeft richting aan de uitvoering en evalueert het beleid. Je hebt een coachende en coördinerende rol binnen het cluster. Ook heb je als clustervertegenwoordiger een verbindende rol tussen het cluster participatie en de bredere organisatie.

Jouw dagelijkse werkzaamheden zullen o.a. bestaan uit:

• Je adviseert op strategisch en tactisch niveau het management, bestuur en de gemeenteraad. Ook beantwoord je vragen vanuit het college van B&W, de raad of externe stakeholders;

• Als clustervertegenwoordiger ben je het eerste aanspreekpunt namens het cluster en stuur je op het verbinden van beleidsthema’s zoals inburgering, schuldhulpverlening en armoedebeleid;

• Vanuit de beleidsontwikkeling t.b.v. arbeidsbeperkten ben je verantwoordelijk voor de doorontwikkeling van het beleid, monitoring en evaluatie van de pilot Boerderij het Lansingerland, heb je periodiek overleg met projectleider en stem je af met de contractmanager;

• Als accounthouder van werk-ontwikkel bedrijven stuur je op het efficiënt inzetten van gemeentelijke gelden;

• Je bereidt management en bestuurlijke overleggen voor t.b.v. de arbeidsmarktregio voor de wethouder;

• Je stuurt op het efficiënt inzetten van gemeentelijke gelden, beheert de budgetten en rapporteert over de financiële stand van zaken in de planning en control cyclus.

• Je neemt deel aan het Projectteam Opgave Samenleving waarbij je, samen met strategisch adviseurs en collega’s van de clusters Jeugd, Wmo en Veiligheid, werkt aan nieuwe beleidsopgaven binnen de Samenlevingsvisie.

Waar ben je goed in?

Als probleemoplosser beschik je over uitstekende analytische vaardigheden waarmee je gedegen beleidsonderzoek doet en voorstellen ontwikkelt die overtuigend zijn op verschillende niveaus. Je weet draagvlak te creëren voor je voorstellen en kunt snel schakelen tussen verschillende taken, waaronder urgente politiek-bestuurlijke kwesties. Je bent op de hoogte van de laatste trends en ontwikkelingen binnen het sociaal domein en kunt snel verbanden leggen. Daarnaast ben je politiek-bestuurlijk sensitief en ben je een ervaren gesprekspartner op zowel management- als bestuurlijk niveau en met externe partners.

Op welke ervaring bouw je verder?

In deze functie krijg je veel vrijheid en bewegingsruimte om het aandachtsveld Participatie op te pakken. Hiervoor vragen wij wel de volgende kennis en ervaring:

• Academisch werk- en denkniveau, blijkend uit een afgeronde opleiding en aanvullende werkervaring;

• Meerdere jaren werkervaring in een adviserende of beleidsmatige rol;

• Brede werkervaring binnen het beleidsveld sociaal domein, bij voorkeur op het onderwerp Participatie.

Wat bieden wij nog meer?

Voor jouw werk ter ondersteuning van onze inwoners willen wij jou graag passend belonen. Wij bieden jou dan ook de volgende arbeidsvoorwaarden:

• Een bruto maandsalaris van maximaal € 5.725- o.b.v. 36 uur per week conform schaal 11;

• Een Individueel keuzebudget van 19,8%;

• Een duurzaam pensioen via het pensioenfonds ABP, waarvan 70% vergoed door gemeente Lansingerland;

• De mogelijkheid om hybride te werken;

• Een ruim aanbod in cursus- en opleidingsmogelijkheden, gericht op jouw ontwikkeling als professional en op jou als persoon;

• Een werkweek van 32-36 uur en een arbeidsovereenkomst van 12 maanden, met zicht op een contract voor onbepaalde tijd.

Meer weten?

Bel of solliciteer direct hier.

Maatwerk, uitdaging en ontwikkeling zijn kernwoorden in ons personeelsbeleid. Past deze uitdaging bij jou als persoon en zie jij raakvlakken met jouw eigen ervaring en hetgeen wij vragen? Solliciteer dan het liefst zo snel mogelijk! Je sollicitatie wordt direct in behandeling genomen. Heb je eerst nog wat vragen? Neem dan gerust eerst contact op met:

Amanda Al-Baz (14 010) Teammanager Maatschappelijke Opgaven; of

Nadja Staverman-van Bodegom (06-51500017) Corporate Recruiter.

Wij maken graag tijd voor een nadere kennismaking, ook als je nog niet zeker bent of dit is wat je zoekt.

Locatie en gespreksdata

Voor deze vacature zijn er twee gespreksrondes. De sollicitatiegesprekken vinden plaats in het gemeentehuis aan de Tobias Asserlaan 1, 2662 SB te Bergschenhoek.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.