De gemeente Coevorden is voor het team Jeugd op zoek naar een Gedragsdeskundige

WO, HBO | Schaal 10 - 11 | Vast | Max. €5725 | 24 UUR

(24 uur per week, voor de periode van 1 jaar, met de intentie tot een vast dienstverband)

Klik hier om direct te solliciteren!

Team Jeugd:

Je gaat werken in het team Jeugd. Dit is één van de teams binnen het sociaal domein. In team Jeugd is de toegang voor jeugdhulp georganiseerd. Het team bestaat uit 20 collegiale, gemotiveerde en betrokken medewerkers, waaronder de frontoffice Jeugd, jeugdconsulenten, beleidsmedewerkers Jeugd, praktijkondersteuners Jeugd bij de huisartsen, een kwaliteitscoördinator en contractmanagement. We werken veel samen met de andere partners in het jeugdveld, waaronder Maatschappelijk werk en het onderwijs.

Wat ga je doen?

Als gedragsdeskundige adviseer je de jeugdconsulenten zodat zij goede beslissingen kunnen nemen over de inzet van netwerk, voorliggende voorzieningen en lichte of zwaardere vormen van jeugdhulp. Daarbij wordt bij zaken waarbij het gaat om veiligheid de werkwijze van signs of safety ingezet. Ook heb je een rol bij het adviseren van partners in het voorveld.

Jij levert de kennis en ervaring op het inhoudelijk kwalitatieve deel van het werk, waarbij je een aanvulling bent op de kennis die de HBO(+) geschoolde medewerkers zelf al hebben. Je werkt nauw samen met de coördinator die de juridische kwaliteit en processen bewaakt en met de jeugdconsulenten die zelf een deel van hun werkbegeleiding verzorgen.

Jouw kennis en ervaring kan ook worden ingezet voor vragen van de andere disciplines van het sociaal domein, zoals WMO, schuldhulp en participatie. Ook is er een nauwe samenwerking met cluster veiligheid. Je levert een bijdrage aan de ontwikkelingen in het sociaal domein om het normale leven te versterken.

Dit doe jij door:

• Het adviseren aan de jeugdconsulenten en het begeleiden waar dat nodig is op inhoud van casuïstiek. De jeugdconsulenten hebben daarbij de regie over wat zij bespreken met de gedragsdeskundige en zij maken zelf de indicaties;

• Deelname aan de wekelijkse casuïstiekbijeenkomsten;

• Het voeren van individuele begeleidingsgesprekken met de jeugdconsulenten op basis van casuïstiek;

• Een adviserende/consulterende rol richting een aantal externe partners;

• Een bijdrage te leveren aan de beleidsontwikkeling waarbij het versterken van het normale leven de komende jaren prioriteit heeft.

Wie zoeken we?

Je bent iemand die actief kan luisteren, de juiste vragen kan stellen en hoofd- en bijzaken kan onderscheiden. In crisissituaties bewaar je de rust en het overzicht en ondersteun je de jeugdconsulenten. Je geeft inhoudelijk advies ten behoeve van besluitvorming. Je weet de jeugdconsulenten in hun kracht te zetten. Dit doe je door de jeugdconsulenten te ondersteunen in de stappen die in het proces gezet moeten worden. Daarvoor beschik je over kennis van veiligheid en onveiligheid bij kinderen en gezinnen.

Je hebt goede communicatieve vaardigheden en kunt goed samenwerken. Je bent zichtbaar, hebt het lef en het vermogen om ook buiten de vastgestelde kaders oplossingen te vinden. Je bent stressbestendig, weet je verantwoordelijkheid te pakken en oplossingsgericht te handelen. Je laat de verantwoordelijkheid waar die hoort.

Opleiding en ervaring van onze ideale kandidaat:

• Je hebt een HBO+, WO of WO+ opleiding op het gebied van (ortho)pedagogiek of psychologie met kennis en ervaring rondom jeugd;

• Vereiste is een SKJ registratie of een registratie die daarin om te zetten is (NVO, BIG art. 3 of 34 of NIP (Kind-Jeugd);

• Kennis van (erkende) therapeutisch (crisis)interventies en behandelmethoden en van systemisch werken;

• Kennis van gedragsproblemen en -stoornissen, pedagogiek en sociologie;

• Kennis van de Jeugdwet en de sociale kaart;

• Ervaring in het adviseren en coachen/begeleiden van collega’s en externe partijen in jeugdcasuïstiek is een pré;

• Je hebt een pré als je geschoold bent in de Signs of Safety-benaderingswijze (of bereid bent om dit te volgen).

De donderdag is voor deze functie een werkdag op kantoor.

Wat bieden we?

Je werkt binnen een organisatie die volop in beweging is en zich blijft ontwikkelen en verbeteren! We stimuleren ook jóuw ontwikkeling. Je krijgt de mogelijkheid om opleidingen te volgen, via onze eigen academie of bij een instituut naar keuze. Je krijgt veel ruimte om mee te denken én om je ideeën uit te voeren. We werken zowel vanuit huis als op kantoor (50/50) en je kan je uren flexibel indelen, afgestemd op jouw werkpakket én persoonlijke voorkeur. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. We zorgen voor goede voorzieningen die jij nodig hebt om thuis te werken.

Het gaat om een functie waarbij je 24 uur per week beschikbaar bent. Afhankelijk van je kennis en ervaring krijg je een salaris conform schaal 10 of 11. Dat is maximaal € 5.725,- bruto bij een fulltime dienstverband. We binden je graag aan onze organisatie. Na een jaarcontract is onze intentie dan ook je een vast contract aan te bieden. Je ontvangt 144 wettelijke vakantie-uren bij een fulltime dienstverband. Daarnaast zijn er 50,4 uur bovenwettelijke vakantie-uren.

Een greep uit ons brede pakket aanvullende arbeidsvoorwaarden: een pensioenregeling via het ABP, betaald ouderschapsverlof en een Individueel Keuze Budget van 17,05 % van het jaarsalaris. Dit budget kun je op verschillende manieren gebruiken. Zo kun je er extra verlofdagen mee kopen, je kunt verlofsparen en je kunt het inzetten voor de fietsregeling. Je mag het budget natuurlijk ook laten uitbetalen. Bij ons krijg je bovendien nog een reiskostenregeling, een thuiswerkvergoeding én een Persoonlijk budget van € 850 per jaar bij een fulltime dienstverband.

Koffiemoment:

Ben je benieuwd naar onze organisatie, maar weet je nog niet zeker of je ook gelijk wilt solliciteren? Dán is een koffiemoment een leuke manier om een ‘kijkje’ te kunnen nemen in onze organisatie. Wij ontvangen je graag op donderdag 15 juni a.s. Meld je vóór dinsdag 13 juni a.s. aan voor een persoonlijke afspraak voor een kopje koffie of thee via solliciteren@coevorden.nl.

Pak jij deze kans?

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Christa Slim (teamleider Jeugd), via telefoonnummer 06 – 27 83 01 06. Wij ontvangen je motivatiebrief en je CV graag via ons sollicitatieformulier. Je kunt tot en met 25 juni 2023 reageren. De gesprekken vinden plaats op 4 juli 2023.

Wil je meer weten over werken bij de Gemeente Coevorden en hoe collega’s werken bij ons ervaren? Kijk dan op www.coevorden.nl/vacatures.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!

Trefwoorden: Gedragskundige, Gedragsdeskundige, Gedragswetenschapper, Pedagogiek, NIP, BIG, SKJ, NVO, Jeugdpsychologie, Psychologie, HBO, WO, Overheid, Publieke Sector, Jeugdzorg, Gemeente, Coevorden, Drenthe